[Py-MAD] Biicode te busca. ¿Te apetece?
J. Javier Maestro
jjmaestro at ieee.org
Sun Jun 16 15:49:30 CEST 2013
2013/6/15 Andrey Antukh <niwi at niwi.be>
> Aun que me fastidie un poco </troll> estoy en una parte de acuerdo con
> @piranna.
> Es cierto que no todo el mundo puede publicar cosas. Como bien siempre
> digo, cada regla tiene su excepcion.
>
> Pero, el la gran mayoría de casos, creo que si una persona le apasiona lo
> que hace, va a publicar cosas, va a estar moviendose; por mucho que trabaje
> con software privativo en su horario laboral... o parecidos.Y en alto
> porcentaje de veces github, bitbucket y otros puede mostrar cosas de un
> professional mucho mejor que su linkedin o su cv...
>
Pues claro que mostrará mucho mejor cosas... **unas** cosas! :D Y
muchísimo peor otras! (o directamente nada :)
Por ejemplo, si necesito una persona que hable 2 o 3 idiomas y que tenga
experiencia en electrónica (embedded systems) pero que ahora mismo tenga
bastante experiencia en desarrollo móvil...
- En Github no sé cuántos idiomas hablas. En tu CV si.
- En Github no sé si te dedicabas antes a un sector más cercano a la
electrónica de embebidos que al desarrollo de software movil.
Y una larga lista de etc.
Así que, como decía en mi otro correo, peras y manzanas. Se necesitan
*mucho* los dos, son altamente complementarios :)
Y por cierto... quien piense que no existe el "postureo Github" y/o el
"postureo Open Source"... IMHO, se equivoca muuucho y de laaaargo.
Así que, como siempre, da igual la herramienta. Lo que importa son las
personas. El que esté acostumbrado a mentir, al que le va el postureo y el
bombastic, lo hará en Github, en LinkedIn, en su cv en PDF...
En resumen, creo que montar un grupo de LinkedIn para la **avalancha** de
ofertas de empleo que esperamos es una gran idea :D
Saludos,
jotas
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